...
Tore Lindholt mener at prosessen i Tariffnemnda rundt allmenngjøring av Verkstedoverenskomsten ved verftene var "veldig ryddig". Dermed imøtegår han påstanden til NHOs representant i nemnda, Nina Melsom, om det motsatte. Foto: Sissel M. Rasmussen

– Fornærmelig vås!

– Hva sier du til Nina Melsoms påstand om at enkelte medlemmer av Tariffnemnda skal ha vært forutinntatt ved behandlingen av allmenngjøringen, spurte regjeringsadvokaten. – Fornærmelig vås, svarte Tore Lindholt.

Hermann Möhring, Magasinett.org
Publisert 14.12.2009 kl 18:20 Oppdatert 14.12.2009 kl 22:55

Tips en venn på e-post:

Tore Lindholt, tidligere direktør av Folketrygdfondet og medlem av Tariffnemnda siden den ble opprettet i 1993, slo ettertrykkelig fast hva han mente om NHO-representantens påstand fra vitneboksen. I dag var det Tariffnemndas tur til å vitne i rettssaken som ni verft, Norsk Industri og NHO har anlagt mot Staten og Tariffnemnda fordi den allmenngjorde blant annet norsk minstelønn for utsendte, utenlandske arbeidere.

Nina Melsom sa under rettssaken på fredag at "enkelte medlemmer" hadde bestemt seg for at Verkstedoverenskomsten skulle allmenngjøres, uansett.

– Jeg får svare med to ord: fornærmelig vås, sa Lindholt.

Avkreftet NHOs påstander
Punkt for punkt avkreftet han påstandene fra NHOs medlem i Tariffnemnda, Nina Melsom:

  • at nemnda skal ha vært forutinntatt da den fikk begjæringen om allmenngjøring på bordet
  • at medlemmene skal ha fått ulik informasjon og at diskusjonen i nemnda ikke var åpen nok
  • at nemndas leder skal ha lagt føringer for et vedtak om allmenngjøring
  • at nemnda ikke skal ha drøftet begjæringen godt nok
  • at Fellesforbundets dokumentasjon på sosial dumping ikke var representativ nok for bransjen.

Til påstanden at "enkelte medlemmer hadde bestemt seg på forhånd":
– Jeg er ingen ideologisk tilhenger av allmenngjøring, men jeg ser på den som et nødvendig virkemiddel i en verden som er blitt slik den er blitt, poengterte 68-åringen.

– Allmenngjøring var ingen lett avgjørelse. Man måtte altså føle seg rimelig trygg på den foreliggende dokumentasjonen. Min holdning var: er man i tvil, så allmenngjør man ikke. Jeg bestemte meg ikke før 2-3 dager før vedtaket, fortsatte han.

Til påstandene om ulik informasjon og at diskusjonen ikke var åpen nok:
– Jeg skjønner ikke spørsmålet. Jeg har aldri deltatt i noe som fremstilles som fraksjonsmøter og oppfattet behandlingen som veldig ryddig, svarte Tore Lindholt på spørsmål fra regjeringsadvokat Anne Cathrine Haug.

– Man skal opptre korrekt og gå gjennom de rette kanalene, sa han med henvisning til at han forholdt seg til Tariffnemndas sekretariat fra Arbeids- og Inkluderingsdepartementet.

Til påstanden at Tariffnemndas leder skal ha lagt føringer for de andre ved å legge fram et utkast til vedtak:
– Når et beslutningsorgan skal ha møte, må noen sende ut saksbehandlingspapirer. Det er vanskelig å komme med en tilråding uten å ha noe å forholde seg til. Jeg innbilder meg at alle nemndmedlemmer har evne til å gjøre seg opp sin egen mening, akkurat som meg, svarte Lindholt.

Til påstanden at dokumentasjonen ikke var representativ nok for verftsbransjen:
– Tallmaterialet viste så eklatante (oppsiktsvekkende, åpenbare, red. anm.) brudd på lønns- og arbeidsvilkår at det var tilstrekkelig for allmenngjøring av tariffens minstevilkår. Dokumentasjon av sosial dumping er veldig vanskelig å skaffe til veie, særlig når vi ser at det opereres med doble sett av arbeidsavtaler for å skjule hva som virkelig foregår, understreket Lindholt.

– Dokumentasjonen ga kriteriene for hvordan allmenngjøringen skulle se ut. Derfor igjen: den ga et tilstrekkelig grunnlag for å fåtte vedtak om allmenngjøring, presiserte den tidligere fondsdirektøren.

Usikker på arbeidstid
Tore Lindholt sa at han "slet mest med den ukentlige arbeidstiden", altså om han skulle følge Verkstedoverenskomstens 37,5 timer eller Arbeidsmiljølovens 40 timer.

– Det avgjørende for meg var tariffavtalens dekningsgrad i skips- og verftsbransjen (over 90 prosent av verftene har tariffavtale), og det som var rådende av arbeidstidsordninger ved verftene. En arbeidstid etter arbeidsmiljøloven ville gitt et veldig snodig resultat for denne bransjen, mente han.

Om sitt utsagn at det skal være dyrere for bedriftene å bruke utenlandske framfor norsk arbeidskraft:
– Det er en naturlig økonomisk mekanisme. Det må nødvendigvis bli dyrere når arbeidskraft må forflytte seg fra ett sted til et annet enn når en bedrift bruker lokale arbeidere, "foreleste" samfunnsøkonomen og viste til utgifter for reise, kost, losji - og oversettelse fordi arbeiderne hyres inn fra utlandet.

Om hans irritasjon over at NHOs representant i nemnda, Nina Melsom, ville ha med sin dissens i høringsbrevet:
– En dissens skal ikke være en avhandling som trigger til motinnlegg. Det kan av og til være en lidelse å høre jurister argumentere. Hennes dissens var på fire sider, og jeg ble litt amper. Vi jobber ikke på denne måten. NHO kunne ha skrevet dette i sin høringsuttalelse senere.

Mest lest nå

...

Går sakte for bedre lønn

Hundre Fellesforbund-medlemmer ved Reinertsen Installasjon har hatt en gå-sakte-aksjon gående i tre uker. De gir seg ikke før de får et skikkelig lønnstilbud fra arbeidsgiveren. Les mer

– Vi lar oss ikke presse

Divisjonsdirektør Thomas Reinertsen i Reinertsen AS sier at bedriften ikke vil strekke seg lenger i forhandlingene med klubben. – Nå venter vi spent på at de skal modere seg. De ansatte er også best tjent med et ansvarlig oppgjør, sier han. Les mer

...

Ønsker boikott av Manifest-konferanse

Tankesmien Manifest arrangerer sin årskonferanse på et sted uten tariffavtale. Flere i Fellesforbundet nekter å delta på arrangementet. Les mer

...

Så EØS-syner på Twitter

Anette Trettebergstuen mente på Twitter at det var «flust av nei til EØS-plakater» utenfor Stortinget 18. januar.

– Det var «nei til direktivet»-plakater for det meste, sier hun to uker senere. Les mer


KONTAKT:

Besøk: Møllergata 39 (7. etasje)
Post: Postboks 231 Sentrum, 0103 Oslo
Telefon: 23 06 33 91/23 06 33 74
Faks: 23 06 11 11
E-post:Redaksjonen
Ansatte i Magasinet for fagorganiserte

REDAKSJONEN:

Ansvarlig redaktør:
Eline Lønnå

REDAKTØRANSVAR:

Magasinett.org er medlem av Fagpressen
og redigeres i tråd med
Redaktørplakaten
Vær Varsom-plakaten
Tekstreklame-plakaten

UTGIVER:

Fellesforbundet
Lilletorget 1,
0184 Oslo
Tlf.: 23 06 31 00
Forbundsleder:
Arve Bakke

Redaktøransvar
Redaktøransvar
Innholdet i utskriften er vernet etter åndsverklovens regler.
Utskriften er kun til privat bruk og kan ikke benyttes på annen måte.
Kopiering eller spredning av innholdet krever avtale med rettighetshaver eller Kopinor.